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燕园人合博雅名媛计划 注重女性魅力形象塑造

时间:2016-06-24 | 作者:未知  | 来源:中国城乡新闻网 | 点击: 1134 次

  据中国全民记者网报道:金星女士曾经说过一件事,在国外有一年冬天,她在家里举办派对,邀请了很多企业家、名人来做客。期间,她发现最让她无法忍受的就是中国男人们的穿着,在衬衫外面套着羊绒衫,由于屋里暖气足,热起来就当众脱掉羊绒衫,带起的静电噼里啪啦作响,再有之就是将手机揣在口袋里,一来电时,就看裤子口袋一闪一闪地发亮,实在是让人汗颜。

虽然随着时代的进步,已经越来越多的人开始注重形象,但是中国历来的“馅”文化,令中国人还是非常专注于内涵,而经常忽略外在(包子、饺子文化)甚至一些企业的老板,也认为自己已经闯出一方天地,在这方天地里他就是国王,还需要讲究什么穿着?有一个真实的例子,就是国内一位企业大佬当时随众出国,由于他平时不讲究穿着,而且酷爱穿T恤之类的衣服,当他还是这样去参加晚宴时被拒绝入内,原因是他的穿着不符合晚宴,于是他只好一个人回酒店呆着。在国外,什么场合有什么样的穿衣打扮是一项很重要的礼仪。英国皇室出席各种活动时,会严格区分各种场合的衣服,甚至会严格到帽子的戴法。所以我们经常看到英国女皇只有出席外场活动时她会戴着帽子,而室内活动时她基本上都是戴着皇冠。

作为一个女人而言,会穿衣是一项基本素养。这方面,凯特王妃是全世界公认的典范。在日常生活中,我们却经常会遇到,有些女人虽然穿得衣服很漂亮,却很不得体。比如一个刚进职场的实习生,穿得十分张扬,一定不会获得她主管领导的青睐。首先,职场是工作的地方,最需要的就是稳重,是需要收敛个性的地方。倘若一个客户进到一个公司,发现这个公司里的职员穿得花花绿绿、露肩露腰的,客户会作何想法?他会放心和这家公司交易吗?其次,一个刚进职场的实习生最重要的就是低调,所以她的衣服不能太显眼,太漂亮,否则很容易成为别人攻击的目标,这也是有很多人莫名其妙丢掉工作的原因。又或者,当你参加朋友的生日宴会时,你穿得光鲜艳丽,反倒像个主角,那友谊的小船能不翻吗?再比如,大家相约去打高尔夫,你却踩着高跟鞋去,你又能怪谁让你总坐冷板凳呢?可能有人会说,我就是我,不需要别人的评价。那么很遗憾,那只能说明你不懂得尊重和礼貌,一个不懂得尊重的人也是不会让人尊重的。

这个社会是个视觉体系。博雅名媛计划(后EMBA)班魅力形象塑造课讲师于西蔓老师拿出一线城市到三线城市的建筑及人群照片,从物象、景象到人象的对比分析,指出城市规划的重要性,这恰恰是因为人们对美的崇尚。于老师说,一个城市的形象是用眼睛看的,背后要有一双理性的手。而城市的具体化就是每个人,这就需要我们每个人的审美观和创美力。落实在我们每个人的身上,便是从最基础的穿衣打扮做起。

有的人会说,我有才华就行了,不需要太在意外表。全球最大的投资商沃伦·巴菲特都有他的穿衣之道,一个人成功之后还很注意得体的装扮,体现的是他的胸怀和素养。也有女人会认为她生活里就不和多少人打交道,莫说是重要活动,而其实就算你一生都没有什么活动,当你一天到晚穿着吊带背心,花布短裤,一头乱发出现在你爱人面前时,你认为他是什么感觉?现在有很多女人自从结了婚,生了孩子后特别不注重自己的形象,曾经有位朋友参加家长会的时候,发现有一位家长穿着花布的睡衣睡裤就来了。我们不知道这位家长是怎么考虑的,但是她一定不知道她当时的形象就是代表她的孩子。一个女人是否懂得得体的穿着,是她品味最基本的体现,并且直接能影响到下一代。

还有很多女人认为,我一直就是这样的,生活和工作也没有觉得不好。对此,于老师说:一个人不可能用相同的自己得到不同的未来。这句话不仅适用于我们的思维方式,同样适用于我们的形象转变。有时候,当我们对照镜子,发现自己焕然一新时,有没有觉得自己的心情都变得焕然一新?甚至当我们以这种全新的状态去做事情时,会发现意想不到的收获。

塑造全新形象最重要的一点就是要找到符合自己风格的东西。很多女人穿的衣服单拎出来都很好看,但是穿在自己身上要么非常普通,甚至是难看,这是因为这些衣服不符合她们的风格。而一个人的风格与她的脸部线条、五官以及肤色均有关系,就如同那英是大女人的风格,而林志玲是甜美的风格。但是我们很多时候会对自己进行误判,就像同一件衣服我们穿在商场的镜子前非常瘦削高挑,但是在自家镜子前却非常普通。如何正确了解自己的风格,提升自己的形象气质,请继续关注博雅名媛计划(后EMBA)班课程。

据悉博雅名媛计划(后EMBA班)是燕园人合国内首创的现代名媛培养计划,也是燕园人合根据《商标法》和《商标法实施条例》有关规定,在中华人民共和国国家工商行政管理总局商标局正式注册的拥有自主知识产权的产品品牌。

燕园人合是由13个北大人秉承“在一起•创未来”理念在百余位北大、清华等著名学府专家教授及五千余名北大历往届EDP优秀总裁学员支持下联合创建的集教育、平台、资本为一体的集团化运营机构。

燕园人合教育是燕园人合旗下全资子公司,是专门从事我国高层管理人才培养与发展事业的科教组织;拥有自主知识产权的核心产品包括:博雅领军计划(后EMBA班)、博雅名媛计划(后EMBA班)、博雅未来之星以及定制式EDP项目。

        (作者:程文/博雅名媛计划一期班学员、自由作家)


责编:张城乡

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