据中国社区发展网：“看到孩子平平安安，我悬了一夜的心终于落下了，感谢贵州荑琳物业服务有限公司金南分公司工作人员”，家长刘某某感激说道。

3月27日织金某小学2名小学生离校后出走失联，学校和双堰街道当日就开展多方查找并通过网络发出寻人启事信息，2名小学生失联引起学校、家长及走失学生所住小区贵州荑琳物业服务有限公司金南分公司的担心和关注，并迅速启动联动机制。3月28日早上，贵州荑琳物业服务有限公司金南分公司工作人员发现2名小学生在织金县龙湾国际项目服务区域内出现，于是立即反馈社区，社区支部书记第一时间赶到现场，并联系家长将2名小学生安全接回家，贵州荑琳物业服务有限公司金南分公司积极参与基层社会治理的作法引来社会的一致好评。

这是织金县“村企”共建企业服务群众的一个缩影。

近年来，为进一步优化营商环境，织金县深入践行新时代“枫桥经验”，提升基层治理水平，率先探索开展“村企”共建“融”治理试点工作，通过资源共享、优势互补、互相促进、共同发展的方式，采取党建引领、问题联治、网格联建、治安联防、矛盾联调、法治联宣、平安联创、公益联办、文化联谊、发展联促等机制，不断夯实基层治理基础，构建村企共建、融洽发展的基层治理新格局。

聚焦党建引领 提升基层组织凝聚力

“紧盯基层治理，大力推动企业党组织成员与村居（社区）党组织成员‘双向进入、交叉任职’，完善党委引领下的村居（社区）委会、业委会和企业协调共治机制，搭建协商共治平台，推动村居（社区）党组织与企业党组织开展支部联建，在提升企业党建工作质量的同时，也为辖区居民提供了优质的服务，进一步提升村居（社区）与企业联动效率。”织金县委政法委相关负责人介绍道。

织金县充分发挥基层党建引领作用，通过搭建“村企”党建联盟平台，建立村企联席会议制度、企业相关负责人到村兼职等形式，围绕单独组建、联合组建、组建群团组织和选派党建指导员等方式，在试点村（社区）与企业共建党支部13个，推进企业党的组织和工作全覆盖，不断推进企业党组织标准化规范化建设。自探索“村企”共建融治理以来，涉及试点村（社区）与企业召开30余次“村企”党建联盟工作会议；联合开展学习交流、主题党日、专题党课、组织生活会、志愿服务等活动60余场，提升双方党组织建设水平，形成互相协作互相配合的工作局面，持续推动乡村振兴、护航企业发展。

聚焦联动治理 提升乡村治理驱动力

“就在刚才，他们已经帮我对接了，等资金核算完成，钱就打到我的银行卡上。”因投资230亿元的中国石化50万吨/年聚乙醇酸（PGA）项目实施建设需要，彭某某一家搬迁到织金县茶店乡街上。

3月15日，他前来综治中心咨询今年搬迁过渡费发放情况，不到五分钟就得到自己想要的答复，他说：“‘村企'共建后，乡镇的办事效率和服务态度，与以前相比有了天壤之别。”

织金县村（社区）党支部充分发挥组织优势，积极探索创新治理路径，建立企业专属网格，搭建群众、村（社区）、企业三方联合治理工作模式，通过教育引导居民关心支持企业发展，建立村企管片民警、社区“两委”成员、网格员、联户长和企业内卫、施工工区、班组等组建成的“村企”服务保障团队，对村（社区）重点部位及企业周边社会治安进行巡逻防控，对所在辖区内特殊群体开展服务管理，关心特殊人群的心理健康；积极组织调处村企矛盾纠纷化解小组，对搬迁赔款、施工纠纷、“两拖欠”、土地水源纠纷等进行化解，实现村（社区）辖区事务“一网统管”工作路径，不断开创基层社会治理新局面，正逐步构建起一个和谐、稳定的社会治理新格局，为人民群众带来了实实在在的获得感、幸福感、安全感。自探索“村企”共建融治理以来，已与企业共同排查矛盾纠纷90件，成功调解88件，化解率97.8%，有效解决企业与当地群众矛盾，实现村企和谐。

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