城乡信息参考网云南电 2025 年 04 月 16 日 永辉超市海乐世界店将于明日惊艳亮相。作为永辉在昆明首个借鉴“胖东来”模式打造的标杆门店，它以“商品重构、服务升维、就业赋能”为核心思路，借助本土化创新与场景化服务，积极探索社区商业的升级之路。该店从货架高度的精心调整到服务细节的用心打磨，都淋漓尽致地展现出品质零售的理念，成功点燃了市民对传统超市转型的期待之火！

    本土鲜食占比激增，消费者翘盼“云南味道”调改后的门店，商品结构实现了全面焕新。在总计 10440 支单品中，新增商品的比例高达 30.58%，其中云南特色生鲜的占比更是显著提升。蔬菜专区宛如一个云南特色食材的宝库，引入了芭蕉叶、枸杞尖等十余种本地稀有蔬菜，还试点采用全程溯源可视化标签。熟食卤味专区同样进行了扩充，像彝良小烤鸭、傣味鸡爪等滇味美食，将首次以专柜的形式入驻商超。

“只需扫描货架二维码，蔬菜从种植到采收的全过程就能清晰呈现。”门店负责人介绍道。此外，门店烘焙区还将推出“丰收的喜悦”“龙井桑葚大福”等创新单品，为消费者带来既健康又安全的全新美食体验。

货架降至 1.6 米，适老化服务细节抢先看

     除了商品方面的全面升级，记者留意到，全店货架高度从原本的 2.4 米统一降低至 1.6 米，主通道也大幅拓宽，方便推婴儿车的家庭轻松穿梭。生鲜区特意为老年人设置了专用放大镜标签，散装食品区贴心标注了“1 斤约几个”的换算提示，收银台处更是新增了自助冰袋取用区。

    不仅如此，门店还将增添宠物托管箱、身高测量仪、医疗箱等便民设施，并提供代客绞肉、活鱼现杀等多项贴心服务。

就业扩容带动技能升级，普工月薪或突破 4400 元

      据门店负责人透露，海乐世界店的员工规模将从 90 人扩充至 200 人，基层员工薪资普遍提升至 4400 元以上，同时增设带薪年假、员工培训室等福利。一位即将入职的理货员兴奋地说：“公司提供免费的技能认证培训，通过考核后月薪还能再提高。”

      目前，永辉超市海乐世界店已步入开业前的最后冲刺阶段。作为永辉在昆明探索品质零售的关键布局，它究竟还藏着哪些全新的消费体验和购物惊喜等待消费者去“解锁”呢？4 月 17 日，答案即将揭晓！

责编：陈 思 延